SNTRS-CGT Rhône Auvergne

Grèves et manifestations contre la réforme des retraites le mardi 10 septembre 2013.

À Lyon, manifestation à 10H30 de la Manufacture des tabacs à la place Bellecour.

• Diaporama CGT
• Appel intersyndical CGT, FO, FSU, Solidaires
• Pétition retraites
• Réforme des retraites (UGICT)

Austérité pour les salariés,
Prospérité pour les financiers,
Nature et origine de la dette,
Les effets des mesures d'austérité :

• Argumentaire CGT sur la dette (PDF)

Les organisations syndicales CFDT, CGT, FSU, Solidaires, UNSA décident d’agir ensemble pour s’opposer à ces mesures et obtenir d’autres solutions. Le 13 décembre sera un temps fort de mobilisations interprofessionnelles.

• Communiqué intersyndical 13 décembre (PDF)

Le projet de loi sur la stabilisation des non titulaires va être transmis au Conseil des Ministres et être soumis au Parlement à l’automne. Le document suivant présente le texte de ce projet de loi :

• Projet de loi sur la stabilisation des non titulaires (PDF, 3,5Mo)

Vous trouverez également dans le courrier suivant des commentaires sur ce projet de loi, ses limites, et les actions à mener auprès des non titulaires :

• Conseils et actions à mener pour la stabilisation des non titulaires (PDF)

Pour l'augmentation immédiate et conséquente du point d'indice, suivie de l'ouverture d'une véritable négociation sur :

• Les mesures de rattrapage ;
• Une revalorisation des grilles indiciaires ;
• Une véritable politique salariale dans la Fonction Publique.

Les organisations syndicales de la Fonction publique CGT CFDT FO FSU UNSA Solidaires CFTC et CGC appellent l'ensemble des agents à se mobiliser fortement et à manifester le MARDI 31 MAI :

• A LYON à 11h30 de la Place Jean Macé à la Préfecture
• A CLERMONT à 10h00 Place Delille
• A ST ETIENNE à 10h30 devant la Bourse du Travail

Communiqué du collectif "L’école est notre avenir"

L’éducation n’est plus une ambition pour ce gouvernement. Il aura supprimé 50 000 postes dans le service public d’éducation en cinq années mettant en difficulté écoles et établissements, dégradant de façon systématique les conditions d’accueil, de formation et de qualification des élèves, détériorant les conditions de travail de l’ensemble des personnels.

Le service public d’éducation, cible de la chasse budgétaire, est tiré vers le bas.

À la rentrée 2011, ce seront 16 000 postes supplémentaires qui seront supprimés malgré l’augmentation des effectifs d’élèves. Les conséquences auront des effets immédiats sur la taille des classes dans les écoles, les collèges et les lycées, la scolarisation des enfants de deux et trois ans, les élèves en difficulté, le fonctionnement des services et l’offre d’enseignement. Le remplacement des personnels, déjà bien mis à mal, se verra à nouveau dégradé. Le gouvernement fait le choix de la régression. Il a fait aussi ce choix en supprimant la formation initiale des enseignants entraînant ainsi démissions et effondrement du recrutement. Dans le même temps, la majorité parlementaire a décidé de favoriser l’enseignement privé au détriment du service public.

Le gouvernement ne prépare pas l’avenir. Ses choix dessinent une Ecole où les inégalités seront renforcées, une École plus dure pour les moins favorisés, une Ecole où la concurrence entre établissements, par l’abandon de la sectorisation, sera la règle. Les enquêtes internationales, comme PISA, confirment que les inégalités se creusent. Le gouvernement ne répond qu’avec des effets d’annonce. Le dispositif des ECLAIR (Ecoles, collèges et lycées pour l’innovation, l’ambition et la réussite) est une nouvelle attaque de l’Education prioritaire où le ministre tente de substituer une politique plus sécuritaire à une véritable politique de réussite scolaire.

La mobilisation citoyenne doit permettre d’inverser ces choix. Les organisations, rassemblées dans le Collectif "L’École est notre avenir", appellent tous ceux et toutes celles qui soutiennent le service public d’éducation et son engagement permanent pour la réussite des jeunes, sans distinction de fortune et d’origine, à une journée nationale d’action pour faire suite à une mobilisation globale sur la carte scolaire 2011 et aux nombreuses actions dans les établissements depuis janvier :

Manifestation le samedi 19 mars à 14h30 Place Bellecour LYON

à l’appel de : FCPE, FOL, JPA, UNEF, UNL, FSU, UNSA Education, SGEN CFDT, CGT Educ’Action, SUD Education.

• Tract journée d'action 19 mars 2011 (PDF)

Rien n’est terminé ! Toutes et tous ensemble, nous avons la responsabilité de protéger nos valeurs de solidarité contre leur avidité brutale. A l'heure de la désignation d'un nouveau gouvernement qui promet d'être encore plus offensif, il est indispensable de montrer notre capacité de mobilisation.

• Lyon, 11h 30, de Saxe Gambetta aux Cordeliers. RDV Enseignement Supérieur Recherche (avec les étudiants) à la hauteur du 10, avenue Jean Jaurès.

• Clermont-Ferrand, 17 h, Place Delillie

• Saint-Étienne, 10 h 15, Gare Châteaucreux
  

On continue tous ensemble !

Mardi 19 octobre, par notre participation à la grève et aux manifestations :

• Lyon : 10 h 30 - Metro D - arrêt Monplaisir-Lumiere

• Clermont-Ferrand : 10 h - Place du 1^er mai

• Saint-Etienne : 10 h - gare de Châteaucreux

Déclaration de la CGT du samedi 16 octobre : Une détermination intacte

Au soir de la cinquième journée de grèves et de manifestations depuis la rentrée contre la réforme des retraites, le mouvement s’ancre et s’élargit tant sur le nombre d’entreprises touchées par les grèves sous diverses formes que sur le nombre de salariés qui s’engagent dans l’action.

Aujourd’hui avec 250 manifestations et près de 3 millions de manifestants c’est une nouvelle fois la démonstration que loin de s’essouffler, les salariés sont toujours aussi déterminés et rejettent massivement cette réforme.

Le gouvernement et le président de la République doivent enfin entendre et écouter le message fort et déterminé.

La CGT demande aux sénateurs de ne pas voter le texte de loi.

La CGT réitère sa demande d’ouverture de négociations avec le gouvernement et le Medef sur un autre projet de réforme des retraites.

La CGT estime qu’il est encore possible d’amplifier l’engagement de tous les salariés de toutes catégories et de toutes les générations concernées par le devenir des retraites.

Le 19 octobre sera une journée unitaire de grèves et de manifestations, une nouvelle occasion de démontrer notre détermination pour s’opposer à cette réforme injuste et inefficace et imposer de véritables solutions pour pérenniser et améliorer notre système de retraite par répartition solidaire.

Partout, dans le pays et sur les lieux de travail, les assemblées générales doivent décider démocratiquement des formes et des conditions de cet engagement.

Montreuil, le 16 octobre 2010.

Si la loi vient d’être adoptée par un passage en force de la majorité à l’Assemblée nationale, le débat parlementaire est loin d’être terminé. à compter du 5 octobre, le débat aura lieu au Sénat. La loi est loin d’être promulguée. La détermination de l’ensemble des organisations syndicales n’est pas liée au calendrier parlementaire et gouvernemental.

Tous les syndicats appellent à la grève et aux manifestations le jeudi 23 septembre

• Lyon - Départ 10h30 – de la place Ambroise Courtois – (Metro D Monplaisir-Lumière) à la place Bellecour.
• Clermont-Ferrand - Départ 10h -Place du 1^er mai, arrivée Place de Jaude
• Saint-Etienne – Départ 10h15 – Chateaucreux

Retraites : ensemble contre un recul de société

La journée d’action unitaire de grèves et de manifestation du mardi 7 septembre contre le projet de réforme des retraites a été marquée par un niveau inégalé de mobilisation (2,7 millions de manifestants dans toute la France). La grande majorité de salariés, de jeunes et de retraités désapprouve les projets gouvernementaux. Les annonces du Président de la République refusant de revenir sur le fond de la réforme n’en modifient pas le caractère injuste et inacceptable.

Passer de 60 ans à 62 ans pour l’âge légal de départ à la retraite et de 65 à 67 ans pour l’arrêt de la décote va diminuer le niveau des pensions et augmenter le nombre de pré-retraités et retraités vivant sous le seuil de pauvreté. Cela va faire exploser le nombre de seniors au chômage et aggraver les déficits des comptes sociaux (ASSEDIC, RSA, …).

Le projet gouvernemental n’apporte aucune réponse sur les carrières qui commencent tard, nombreuses dans l’enseignement supérieur et la recherche, ni sur les années travaillées à l’étranger, spécifiques de nos métiers. Il augmente les inégalités à l'encontre des femmes et des emplois précaires. Il va obliger les collègues à rester plus longtemps en poste – y compris au-delà de 67 ans - alors que de nombreux jeunes vivent dans la précarité ou le chômage

Le gouvernement bafoue la démocratie et refuse de tenir compte de la protestation qui s’exprime dans le pays comme au Parlement.

Une tout autre réforme des retraites devrait viser l'amélioration des retraites pour tous, préserver les droits à la retraite à 60 ans et la pérennité du système de retraite par répartition.

Les organisations soussignées appellent à élargir la mobilisation et à exprimer les exigences des personnels de l’enseignement supérieur et de la recherche et des étudiants…

Signataires : FSU (SNESUP- SNCS- SNEP- SNASUB - SNETAP) – CGT (SNTRS - FERC’Sup) – UNSA (SNPTES, Sup’Recherche ) – Solidaires (Sud Etudiant, Sud Recherche EPST) - CFTC Recherche - SGEN-CFDT Recherche EPST - UNEF - SLR- SLU

« Le SNTRS-CGT se prononce à la fois pour le retrait du projet de réforme Woerth Sarkozy Parisot et pour la défense des revendications en matière de retraite : le maintien de l’âge légal de 60 ans avec la suppression de la décote, le retour aux 37,5 annuités avec un taux plein de 75%, la prise en compte de la pénibilité, la reconnaissance des carrières longues, le maintien et l’amélioration des droits des femmes, l’indexation des retraites sur les salaires, la prise en compte systématique des années de thèse et de libéralités et des périodes à l’étranger, ainsi que celle du temps de recherche d’emploi et d’études ».

Pour garantir durablement le financement des retraites, la CGT propose une réforme de celui-ci.

Les principaux éléments de cette réforme seraient les suivants :

1. Mettre fin aux exonérations de cotisations patronales, ce qui représenterait 32 milliards d’euros ;
2. Faire cotiser sur l’intéressement, la participation et l’épargne salariale qui font perdre plusieurs milliards d’euros tous les ans aux retraites (évalués, par la cour des comptes, à 10 milliards d’euros de manque à gagner en 2009) ;
3. Instituer une contribution sur les revenus financiers des entreprises, intérêts et dividendes. L’ensemble de ces mesures permettrait, en contribuant au plein emploi et en apportant des ressources nouvelles, de dégager les 5 à 6 points de PIB nécessaires d’ici 2050 pour garantir de bonnes retraites.
4. Instituer une modulation des cotisations employeurs à partir de deux facteurs :

• La part des salaires dans les richesses produites : le taux de cotisation serait plus faible pour les entreprises dans lesquelles la part des salaires est élevée - par exemple dans le bâtiment et travaux publics - à l’inverse, elle serait plus importante quand elle est faible comme dans la pétrochimie ou l’immobilier.
• La politique d’emploi des entreprises : le taux de cotisation serait plus faible pour les entreprises qui créent des emplois et plus fort pour celles qui ne cessent d’en détruire.

Les chiffres de la rentrée…

22,6 milliards d’€, c’est le coût du projet de réforme des retraites pour les salariés,

4,4 milliards d’€, c’est le montant de la participation demandée par le gouvernement aux entreprises et hauts revenus…

20 milliards d’€, c’est ce que rapporterait la mise à contribution des revenus financiers des entreprises s’ils étaient soumis à la cotisation retraite patronale.

C’est aussi, en dollars, le montant estimé de la fortune personnelle de Liliane Bettencourt…

10 milliards d’€, c’est, selon la Cour des Comptes, ce que peut rapporter pour les retraites la mise à contribution des revenus non soumis à cotisation (intéressement, stock options, participation etc.) …

Communiqué commun CFDT, CFTC, CGT, FSU, Solidaires, UNSA

Appel à une nouvelle journée de mobilisation
le jeudi 24 juin 2010

Grève et manifestation à 10h30 à Lyon
de la Manufacture des tabacs à la Place Bellecour

Les organisations syndicales CFDT, CFTC, CGT, FSU, Solidaires, UNSA se sont réunies le lundi 31 mai 2010 pour faire l’analyse de la journée de mobilisation du 27 mai pour l’emploi, les salaires et les retraites et pour envisager les suites.

Elles portent une appréciation positive sur la dynamique de mobilisation qui a rassemblé les salariés du public et du privé, les retraités, les privés d’emploi, les jeunes alors que les annonces gouvernementales, notamment de reporter l’âge légal de départ en retraite, ont été faites 3 jours avant cette journée.

Les organisations syndicales rappellent que :

• la remise en cause de l’âge légal à 60 ans est inacceptable et injuste, en particulier elle fait porter les efforts sur les salariés qui ont commencé à travailler tôt et les travailleurs et travailleuses les plus précaires ;

• la reconnaissance de la pénibilité est incontournable et ne peut se concevoir à partir d’un examen médical ;

• la question des nouvelles ressources reste pleine et entière ;

• La situation de l’emploi se dégrade, notamment pour les jeunes et les seniors, nécessitant une autre politique de l’emploi.

Les orientations du gouvernement ignorent l’essentiel des exigences formulées par les organisations syndicales.

Le gouvernement, avec mépris, a affirmé vouloir maintenir le cap sans prendre en compte la mobilisation des salarié(e)s. Il écarte toute idée d’un véritable débat et distille son projet au fil de l’eau. C’est inacceptable.

Le gouvernement reste campé sur l’allongement de la durée de cotisations et le report de l’âge légal de départ à la retraite. Taxation des hauts revenus et des revenus du capital, harmonisation éventuelle entre le public et le privé… autant d’incertitudes et d’inquiétudes sur ses véritables intentions !

Rien n’est joué ! Le projet de loi devrait être présenté autour du 18 juin. L’intersyndicale se retrouvera régulièrement tout au long du processus qui court jusqu’à l’automne. Elle précisera ses analyses, continuera à faire connaître ses propositions et affinera ses mots d’ordre. Elle continuera à convaincre les salarié(e)s que leur intervention est indispensable.

Elles décident et appellent les salarié(e)s du public et du privé, les retraités, les privés d’emploi, les jeunes à une nouvelle journée de mobilisation le 24 juin 2010.

• L'appel au format PDF : Appel à la journée d'action du 24 juin 2010

Sept organisations syndicales– CGT, CFDT, CGC, CFTC, FSU, Solidaires et UNSA – ont décidé de faire du 7 octobre 2008, de la journée mondiale pour le travail décent, une journée d’action interprofessionnelle.

Le travail décent en France, ce serait avoir un travail stable et bien rémunéré, de bonnes conditions de travail et non un travail qui conduise des hommes et des femmes au suicide.

Cette journée c’est aussi revendiquer une vie décente qui pour la France serait une bonne retraite pour vivre et ne plus survivre, une protection sociale qui prend en charge la prévention et le remboursement à 100% des soins.

Le mercredi 7 octobre 2009

MANIFESTATION à LYON, 11h30

de la place Jean Macé à la place des Cordeliers

La FERC-CGT a déposé un préavis de grève

http://www.educationcgtlyon.ouvaton.org/IMG/pdf/tract_ud.pdf